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  2. 社内報作成のメリット・目的

社内報・グループ報を作るメリット・目的を確認することは重要です。御社の課題を解消し事業成長に導くための社内報企画作りには社内報の特性やメリットを理解する必要があります。他社事例や資料を示ながら担当者とのヒアリングの中から事業課題を抽出し、社内報・グループ報作成支援をいたします。

社内報を作る!社内報作成を成功に導く秘訣

社内報・グループ報を作る目的・企画を考える!

社内報の目的は会社によって様々ですので状況、事業課題によって社内報作成のメリットを設定することは必要です。メリットを理解し目的に合った企画を作成し社内報作成をすることが必要です。

目的に合わせたメリットが期待出来る社内報作成を多くの企業で行われています→社内報作成は社内コミュニケーションの向上、ステークホルダーとの関係を築く有効なツールになります

社内報のターゲット→目的→効果のフローを確認する!

読者が社内報のなかから理解・共感・行動変化をしたかを確認することが必要です。現在の社内報を他社事例などを確認することで客観的に理解することや、アンケートを実施して分析する事が必要です。御社の事業成長に沿った社内報作成支援をします。

目的に合わせたメリットが期待出来る社内報作成を多くの企業で行われています→社内報作成は社内コミュニケーションの向上、ステークホルダーとの関係を築く有効なツールになります

要望に合わせて社内報作成を支援します。お電話かメールフォームからお気軽にお問い合せください。

社内報の品質を約束する取り組みを確認する!

価格削減と作業効率化への取り組みを確認する企画やデザインをイメージに近づける取り組みを確認する

社内報デザイン実績の一部です その他実績はお問い合せください

社内報デザイン実績

メーカー会社様 社内報

A4 12P 年4回発行 企画・原稿作成・編集・デザイン

社内報デザイン実績

専門商社様 社内報 英語版、中国語版

A4 20P 年4回発行 企画・デザイン

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お問い合わせから、社内報完成までの制作のながれ
お問い合せから納品までの流れです。社内報作成に関して御社の状況に合せご対応しますのでお気軽にお問い合せ下さい。
※1.デザイン案の修正は状況に応じて複数回行われます。
※2.状況に合わせて、デザインコンペ、企画コンペに無料で対応します。
社内報作りの疑問、課題、問題にお応えします。
社内報・グループ報作成の4つの特長
  • 特長1 専門スタッフが一緒に考えます
  • 特長2 客観的な資料・事例を提示します
  • 特長3 1976年設立の会社です
  • 特長4 相談は何回でも無料です
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  • 運営会社は1976年設立のデザイン制作会社です。
    運営会社は1976年設立のデザイン制作会社です。

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社内報作成のヒント